Governo destaca ter superado meta de 30% de negros em cargos de confiança e lembra decreto de 2023 que fixou prazo até 31 de dezembro de 2025 para cumprimento.

O governo divulgou que ultrapassou a marca de 30% de negros em cargos de confiança na administração pública, apresentando o resultado como avanço na promoção da diversidade nas nomeações.

A medida tem origem em um decreto de 2023 que estabelece mecanismos para aumentar a representatividade de pessoas negras, com ações de monitoramento e metas progressivas para órgãos federais.

Autoridades celebraram o indicador e disseram que haverá continuidade em capacitação e transparência para consolidar a política, conforme divulgado pela Agência Brasil.

O que prevê o decreto de 2023

O texto normativo definiu prioridades para seleção e ocupação de cargos comissionados, exigiu relatórios periódicos e fixou prazo até 31 de dezembro de 2025 para que a meta seja alcançada por todos os órgãos federais.

Números e alcance do anúncio

Segundo o Executivo, a referência de 30% de negros em cargos de confiança inclui nomeações em diferentes níveis, e o governo afirmou que a proporção média já supera a meta em diversas áreas administrativas.

Próximos passos e críticas

O governo aponta continuidade no acompanhamento e em programas de formação, enquanto especialistas cobram detalhamento dos índices por pasta e mais transparência nos critérios de seleção e implementação.